Managing Director - HelloBUS

AFGEROND

OPDRACHTGEVER: HelloBUS is opgestart vanuit de overtuiging dat de huidige touringcar markt nog enorm kan worden gemoderniseerd, door vraag en aanbod op een veel slimmere manier bij elkaar te brengen. En daarmee een ‘win-win’ situatie te creëren, die het voor de klanten veel makkelijker maakt om voor een betere prijs een bus te huren en voor de leveranciers om hun omzet en winst te verhogen. Met een eigen platform dat door verdergaande digitalisatie en groeiende marketing kracht ook steeds beter is op te schalen, in een traditionele en gefragmenteerde markt die daar zowel in Nederland als daarbuiten nog volop mogelijkheden voor biedt. Èn met de ‘backup’ van een investeerder in een aantal van de grotere touringcar bedrijven, die daar ook stellig in gelooft. Inmiddels heeft HelloBUS daarmee een ‘scale-up’ fase bereikt, waarin meer doel- en resultaatgericht leiderschap nodig is om de ambitieuze groeiplannen die het heeft ook succesvol te kunnen realiseren.

‘HANDS-ON’ MANAGING DIRECTOR MET RELEVANTE SCALE-UP ERVARING

Die van HelloBUS hèt touringcar verhuur platform kan maken in Nederland en daarbuiten (Rotterdam, fulltime, on-site)

VACATURE: Om ook van deze ‘scale-up’ fase een succes te kunnen maken is HelloBUS op zoek naar een ‘hands-on’ ingestelde en resultaatgerichte e-commerce en online marketing professional, die als Managing Director daarin het voortouw kan nemen. Met als belangrijkste verantwoordelijkheid het:

Verder uitwerken van een onderscheidende visie, missie en strategie, en de vertaling daarvan in een vooral groeigericht businessplan, dat ook echt gedragen wordt door jouw team en de aandeelhouder
Realiseren van een exponentiele en rendabele groei, door eerst het Nederlandse markt potentieel zo goed mogelijk te benutten en deze vervolgens ook stapsgewijs naar het buitenland uit te breiden
Creëren van de ‘scale-up spirit’ die ervoor nodig is om dat plan ook succesvol te kunnen realiseren, als de richting- en voorbeeldgever, gangmaker, leider, coach en inspirator van het huidige team
Door ontwikkelen van de onderscheidende ‘win-win’ proposities, toegespitst op de daarvoor meest geschikte doelgroepen, onder zowel de online en directe klanten, als onder de leveranciers
Richting en inhoud geven aan de doorlopende verbetering van zowel de gezamenlijke sales en online marketing inspanning, als de technologische ontwikkeling die daarvoor nodig is
Blijven verbeteren, innoveren en digitaliseren van al de werkprocessen die het platform efficiënter en rendabeler maken, om daarmee ook sneller en succesvoller op te kunnen schalen
Borgen van een adequate financiële planning, voortgangsanalyse, rapportage en opvolging daarvan
Onderhouden en ontwikkelen van strategisch relevante relaties met klanten, leveranciers en partner

POSITIE: Als Managing Director ben je eindverantwoordelijk voor de onderneming, waarbij je direct leiding geeft aan het team van 5 medewerkers (Online Marketing, Digital Projects, Sales, Touringcar Operations en Customer Services) en je rechtstreeks rapporteert aan de investeerder.

PROFIEL: Je bent een ondernemende e-commerce en online marketing specialist, die zonder meer in staat is om een ‘scale-up’ sneller te laten groeien, door in oplossingen te denken en mogelijkheden te zien, en die ook succesvol te benutten. Met een aanpak die vooral aanspreekt door relevante kennis, overtuigende visie, vernieuwende ideeën, groeigerichte keuzes, inspirerend leiderschap en het nemen van grensverleggend initiatief. Aan de hand van een doorzettingsvermogen waarmee je ook je eigen team weet aan te zetten om de lat steeds iets hoger te leggen, voor een succes om samen trots op te zijn en waarmee je ook de verwachtingen van je klanten, leveranciers en investeerder, regelmatig weet te overtreffen. Daarnaast heb je ook al de nodige leidinggevende ervaring opgedaan in een soortgelijke of aanverwante omgeving, beschik je over een universitair denkniveau, ben je analytisch, sociaal en communicatief strek onderlegd en heb je grote affiniteit met het nastreven van exponentiele groei.

AANBOD: Het beoogde jaarsalaris voor deze positie ligt tussen de €75.000 en €100.000, aangevuld met een competitieve en resultaatgerichte bonusregeling, een aantrekkelijke mobiliteitsvergoeding of bedrijfswagenregeling en bij gebleken succes ook de mogelijkheid om deel te nemen. Daarnaast biedt het je de kans om jezelf verder te ontwikkelen in een echte ‘scale-up’ omgeving, die gefaciliteerd wordt door een gepokte en gemazelde investeerder die uitstekend thuis is in het opschalen van soortgelijke platformbedrijven in de internationale reis-, verblijfs- en vervoerswereld.

MEER WETEN? Voor vragen over deze vacature kun je rechtstreeks contact opnemen met Jasper Ligtenberg op zijn mobiele nummer +31656050295 (op reguliere werkdagen van 8 tot 8) of een email sturen naar response@ligtenberg.info. Hij staat je dan graag persoonlijk en discreet te woord.

SOLLICITEER DIRECT: Als je direct wilt solliciteren, reageer dan met bovenstaande knop en voeg dan jouw CV met een korte motivatie toe (in Word) , waarna we je zo snel mogelijk informeren over het vervolgtraject in deze procedure.

PRIVACY: HelloBUS heeft ons gevraagd de werving en voorselectie voor deze vacature te verzorgen., waardoor een oriënterend gesprek met een van onze consultants deel uitmaakt van het selectieproces. En waarbij we ervoor instaan dat jouw persoonlijke gegevens strikt vertrouwelijk worden behandeld en zonder jouw toestemming daarvoor nooit met anderen worden gedeeld.